La Generalitat impulsa la connexió universitat-empresa per a millorar l'ocupació juvenil

Labora defensa a Alacant la formació universitària per a retindre i generar talent adaptat al mercat laboral.

Imatge genèrica de dues persones donant-se la mà davant d'un edifici universitari.
IA

Imatge genèrica de dues persones donant-se la mà davant d'un edifici universitari.

La Generalitat Valenciana ha posat el focus en la necessitat de connectar millor la universitat i l'empresa per a facilitar que els joves troben ocupació a la Comunitat Valenciana. Labora defensa a Alacant el paper clau de la formació universitària per a generar i retindre talent.

El secretari autonòmic d'Ocupació i director general de Labora, Antonio Galvañ, ha subratllat la importància de reforçar la col·laboració entre universitats, empreses i administracions públiques. L'objectiu és millorar l'ocupabilitat dels joves i facilitar la seua incorporació al mercat laboral, especialment a la Comunitat Valenciana.
Galvañ va fer estes declaracions durant la inauguració de les XXIV Jornades dels Serveis Universitaris d'Ocupació, celebrades a la Universitat d'Alacant. L'esdeveniment reuneix professionals i responsables de servicis universitaris d'ocupació de tot Espanya per a analitzar els reptes de l'orientació, el lideratge i la gestió del talent universitari.
El responsable autonòmic va destacar que els canvis en el mercat laboral exigixen una coordinació més gran perquè els estudiants puguen accedir a l'ocupació amb millors eines i competències. Va assenyalar que les universitats ja no són només centres de formació superior, sinó que també són fonamentals en l'orientació professional, l'emprenedoria, la innovació i la connexió amb el teixit productiu.

"Retenir talent no consisteix a demanar a les persones que es queden, sinó a oferir-los oportunitats perquè fer-ho siga una decisió natural."

Antonio Galvañ · Secretari autonòmic d'Ocupació
La transformació tecnològica, la intel·ligència artificial i la digitalització estan modificant les necessitats empresarials i els perfils professionals més demandats. Per això, Galvañ va insistir en la importància de reforçar tant les competències tècniques com les habilitats transversals, la capacitat d'adaptació i l'aprenentatge permanent.
Labora està impulsant noves eines, com simuladors d'entrevistes amb intel·ligència artificial, per a entrenar competències professionals i millorar la preparació de les persones que busquen ocupació. A més, la Generalitat ha posat en marxa un Pla de Formació amb prop de 200 milions d'euros per a formar a més de 58.000 persones en sectors estratègics.
Generar, retindre i atraure talent són reptes clau per a les polítiques d'ocupació actuals. Les jornades celebrades a Alacant han servit per a posar de manifest el paper dels servicis universitaris d'ocupació com a pont entre la formació i el mercat laboral, ajudant a millorar l'ocupabilitat dels estudiants i a respondre a les necessitats d'una economia en constant transformació.