Huelga de maquinistas en Metrovalencia y TRAM de Alicante con seguimiento del 100%

El Sindicato Español de Maquinistas Ferroviarios (SEMAF) ha confirmado el seguimiento total de la huelga, con servicios mínimos del 75% en todas las líneas.

Imagen genérica de una vía de tren con un tren de Metrovalencia desenfocado al fondo.
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Imagen genérica de una vía de tren con un tren de Metrovalencia desenfocado al fondo.

El Sindicato Español de Maquinistas Ferroviarios (SEMAF) ha confirmado un seguimiento del 100% en la huelga de Metrovalencia y el TRAM de Alicante, con la circulación del 75% de los trenes previstos como servicios mínimos.

Desde el SEMAF se ha expresado que consideran una «injusticia» que los servicios mínimos sean «tan elevados, que son máximos más que mínimos». Por su parte, Ferrocarrils de la Generalitat Valenciana (FGV) no ha ofrecido todavía un balance oficial sobre el seguimiento de esta jornada de huelga, que afecta tanto al servicio de Metrovalencia como al TRAM de Alicante.
Los días fijados para la huelga son el 16, 21, 23, 28 y 30 de abril en todas las líneas de Valencia y Alicante. Los horarios de los paros son de 07:00 a 10:00 horas, de 13:00 a 16:00 horas y de 19:00 a 21:00 horas.

"Consideramos una injusticia unos servicios mínimos tan elevados, que son máximos más que mínimos."

SEMAF · Sindicato Español de Maquinistas Ferroviarios
Estos paros amplían los que el sindicato llevó a cabo en marzo, debido al malestar de los maquinistas por la «inacción de la empresa» respecto a las propuestas de seguridad operacional y el bloqueo de mejoras profesionales en la negociación del XIV Convenio Colectivo.
El SEMAF recuerda que la convocatoria de huelga responde a 30 reivindicaciones presentadas a FGV en dos comisiones de resolución de conflictos. De estas, diez son relativas a la seguridad operacional técnica y veinte al convenio colectivo. Entre las demandas se incluyen el reconocimiento profesional de los maquinistas, la justicia organizacional, la fidelización del personal en puestos con roles críticos de seguridad, la implantación de la cultura justa y la regulación de los sistemas de bolsas de empleo temporal.